作者:維小維 | 首發(fā)公眾號:維小維生素(Weixiaowei6)
保溫杯配枸杞,是90后的標配。 最近看到一個新聞,才驗證到原來這話還真不是空虛來風。 原來60%的枸杞都被90后給買走了,而有種說出這組數(shù)據(jù)的不是別人,正是一位靠賣枸杞年入過億元的小伙子說的。
賣枸杞也能賣上億,真不能看不起這些不起眼的小生意呀! 所以永遠沒有不值錢的工作,賺不了錢,只是你提供的價值不到位罷了。 不過,我也知道,做生意需要天分,大多數(shù)人第一桶金還是來自職業(yè)選擇。 第一份工作,往往決定著你以后的起點,人脈資源的積累,以及人生第一桶金的積累速度。 所以我今天給大家梳理了幾個特別搶手的好行當。 要擇業(yè)或者換行的,可以參考以下幾個未來會非常值錢的工種。
01
駐家早教師
這工作,其實是家政行業(yè)的細分行業(yè)。 提醒,大家可不要把家政行業(yè)和保姆劃等號。 家政,可是需要在學校經(jīng)過專業(yè)學習的,就跟你學的英語專業(yè)、金融專業(yè)是一樣的。 國家教育部還規(guī)定,每個省份原則上至少有一所本科高校和若干職業(yè)院校,開設(shè)家政服務相關(guān)專業(yè)。
家政人員這可是堂而皇之進課堂的職業(yè)培訓,別搞錯了?。?/p>
大家都知道月嫂是家政行業(yè)的一個工種,表面上專業(yè)度不算高。
但是現(xiàn)在行業(yè)專業(yè)化提升了,連月嫂也需要考證、評級、設(shè)置KPI! 有一次在火車上遇到一位月嫂,工種前面有一個“金牌”倆字的形容詞,牛逼了,1個月1萬!
她給我拿出一張A4紙,上面密密麻麻列明了工作內(nèi)容100多項。她還說,每一項,都有一個操作指引。 我們真的不能用傳統(tǒng)的目光看待月嫂了。
她們的工作KPI以及收入水平,可超過了很多在5A寫字樓工作的白領(lǐng)。
那駐家早教師到底是干什么的呢? 其實就是把早教老師請到家,跟請家教是一樣的。
駐家早教師的任務是陪孩子,做早教引導、開發(fā)智力、包括在文體上天賦的開發(fā)。 別以為這是隨隨便便陪孩子說說話唱唱歌。
其實優(yōu)秀的駐家早教師都會有全套教案,每天教什么清晰明確,直接指向那個年齡階段孩子的智力開發(fā)。
我記得我孩子尚小的時候,接近2歲依然不會開口說話。 我著急得不得了,在58同城找了一個大學女生,專門教孩子講話。 最終挑中的大學生是個很有經(jīng)驗的女孩。 她曾經(jīng)服務過十幾個有自閉癥孩子的家庭,每天有詳細的工作列表給孩子講故事和聊天,讓自閉的孩子過得更快樂一些。 其實,這個女孩的工作,就是駐家庭早教師的雛形。 未來一定會有更加專業(yè)的機構(gòu)、更加成規(guī)模的平臺能提供類似的服務。
我相信,到那時候,早教、幼教行業(yè)上門會成為一件很潮流的事。
02
跟人工智能相關(guān)的工作
前一段時間華為發(fā)布了一則通知,給了8個應屆生高薪待遇。 年薪最高的是201萬,最低的也有80萬了。 看看這些博士的專業(yè),大部分都是自動化啊、人工智能啊、機器人研究。
5G時代,高科技占了價值高地。 現(xiàn)在的大國之爭,完全已經(jīng)演變成科技之爭了,看看華為最近霸氣地自研芯片的新聞就知道,誰緊緊扼住科技咽喉,就緊緊把握住話語權(quán)。
就像我的一個前同事,現(xiàn)在跳槽到一家資管公司上班,他們公司目前就在推機器人智能交易。也就是說,你肉眼盯盤真的過時了,現(xiàn)在是機器盯盤,機器下單,智能計算買賣時機。
不少公司也開始運用智能客服替代人工客服。 甚至有一種半人工客服的系統(tǒng),前半段給一個固定客服話術(shù),即時判斷客戶是否有意向購買,如果有的話馬上轉(zhuǎn)接人工客服。 根據(jù)普華永道的預測,人工智能對中國崗位的取代率為26%,但另一方面也可以增加9000萬個相關(guān)的就業(yè)機會。 斯蒂芬·霍金還曾經(jīng)放狠話說,“要么被人工智能取代,要么成為人工智能?!?/p>
大家都知道李開復的創(chuàng)新工廠,他可以說是中國人工智能第一人了,而且還寫了本《AI·未來》的書,來專門闡述他對人工智能的推崇。 這本書講到了人工智能的四大浪潮,依次是互聯(lián)網(wǎng)智能化、商業(yè)智能化、實體世界智能化、自主智能化。 李開復本人也在在一次演講中,說掌握了這四大浪潮,也就掌握了未來巨量的財富。 未來的風口是科技。 大家看,科創(chuàng)板不已經(jīng)讓一波人開始掙錢了嗎? 這種高精尖行業(yè),建議從娃娃抓起,給孩子選專業(yè)的時候可以考慮。 當然如果有涉及到一些投資計劃,也可以以此為依據(jù)。
03
無人機駕駛員
深圳歡樂海岸,有一個大疆無人機展示廳。 同行的朋友是科技迷,于是趁著路過的機會,給了我一番深度的科普。 在我印象中,以前的無人機都是用來做攝影的,比如婚禮現(xiàn)場、城市資料片、企業(yè)宣傳片等。
但是無人機駕駛員,這職業(yè)倒是第一次聽。 朋友告訴我,其實無人機的應用范圍是非常廣的,比如用在植保、測繪、高壓線纜、農(nóng)林巡視和物流等應用領(lǐng)域。 它可以代替人類難以完成一些高難險和有毒有害工作。
在農(nóng)業(yè)上,可以用無人機噴灑農(nóng)藥。 在藝術(shù)上,影視行業(yè)運用無人機拍電影。
最近黃曉明的電影《烈火英雄》,里面有一個場景是需要給高溫油罐滅火。
這個時候,其實劇組就是用無人機來投遞干粉,這樣就不需要直升機駕駛員人肉去投遞,傷亡可以降低很多。
現(xiàn)在要做這個職業(yè),還得考個叫做AOPO的證,不過最關(guān)鍵還是需要駕駛能力好。 正是因為這個工作新興,所以目前知道的人不多,考證的人更是寥寥。
但是未來,這種解放人類雙手、提高生產(chǎn)效率的工作,一定會因為稀缺而獲得更多追捧。
寫在最后 2010年馬云前往臺灣參加創(chuàng)新論壇,臺下坐著的都是一幫手握臺灣重要產(chǎn)業(yè)的大佬。
主持人一臉傲嬌地說:臺灣真了不起,老板們年紀這么大都還孜孜不倦談著創(chuàng)新。 輪到馬云發(fā)言了,他說了一句聽起來頗為掃興的話,“這讓我很焦慮?!?/p>
他說,創(chuàng)新應該是年輕人的事情,大佬們雖然干得不錯,但總體上應該是年輕人要干得更好。 馬云相信,對于創(chuàng)新,年輕人有能力干得更好,也應該有信心干得更好。
所以,如果要找到“年輕”兩個字的長板,首推創(chuàng)新類的工作。
其實,馬爸爸真的沒必要焦慮。
我們這些年輕人,賣枸杞也能賣出時尚感,做家政也可以成為標桿。這其實就是一種微創(chuàng)新。
用老的業(yè)務模式進行升級迭代,你的第一桶金應該很快就會到來。
維小維,公眾號“維小維生素”(Weixiaowei6)。曾任四大、網(wǎng)易等知名企業(yè)管理層,10年CFO&高管,掌管過億資產(chǎn)。實戰(zhàn)派財商教練,有料的職場達人,用干貨和感悟給你一束光。轉(zhuǎn)載請到原作者公眾獲取授權(quán)。
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作者: 維小維生素主創(chuàng)們
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