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緊縮型戰(zhàn)略

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1.緊縮型戰(zhàn)略的概念和特點(diǎn)

緊縮型戰(zhàn)略是指企業(yè)從目前的戰(zhàn)略經(jīng)營領(lǐng)域和基礎(chǔ)水平收縮和撤退,且偏離起點(diǎn)戰(zhàn)略較大的一種經(jīng)營戰(zhàn)略。與穩(wěn)定型戰(zhàn)略增長型戰(zhàn)略相比,緊縮型戰(zhàn)略是一種消極的發(fā)展戰(zhàn)略。一般的,企業(yè)實(shí)施緊縮型戰(zhàn)略只是短期的,其根本目的是使企業(yè)捱過風(fēng)暴后轉(zhuǎn)向其它的戰(zhàn)略選擇。有時(shí),只有采取收縮和撤退的措施,才能抵御競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的進(jìn)攻,避開環(huán)境的威脅和迅速的實(shí)行自身資源的最優(yōu)配置??梢哉f,緊縮型戰(zhàn)略是一種以退為進(jìn)的戰(zhàn)略。

與此相適應(yīng),緊縮型戰(zhàn)略有以下特征:

1.對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的產(chǎn)品和市場(chǎng)領(lǐng)域?qū)嵭惺湛s、調(diào)整和撤退戰(zhàn)略,比如放棄某些市場(chǎng)和某些產(chǎn)品線系列。因而從企業(yè)的規(guī)模來看是在縮小的,同時(shí)一些效益指標(biāo),比如利潤率和市場(chǎng)占有率等,都會(huì)有較為明顯的下降。

2.對(duì)企業(yè)資源的運(yùn)用采取較為嚴(yán)格的控制和盡量削減各項(xiàng)費(fèi)用支出,往往只投入最低限度的經(jīng)管資源,因而緊縮型戰(zhàn)略的實(shí)施過程往往會(huì)伴隨著大量的裁員,一些奢侈品和大額資產(chǎn)的暫停購買等等。

3.緊縮型戰(zhàn)略具有明顯的短期性。與穩(wěn)定和發(fā)展兩種戰(zhàn)略相比,緊縮型戰(zhàn)略具有明顯的過渡性,其根本目的并不在于長期節(jié)約開支,停止發(fā)展,而是為了今后發(fā)展積蓄力量。

2.緊縮型戰(zhàn)略的類別

(一)從采用緊縮型戰(zhàn)略的原因來看,緊縮型戰(zhàn)略可以分成一下幾類:

1.適應(yīng)性緊縮戰(zhàn)略,它是指企業(yè)為了適應(yīng)外部環(huán)境而采取的緊縮型戰(zhàn)略。外部環(huán)境的變化主要有:整個(gè)國家的經(jīng)濟(jì)處于衰退之中,市場(chǎng)需求的縮小,資源的緊缺,從而導(dǎo)致企業(yè)在經(jīng)營領(lǐng)域中處于不利地位。

2.失敗性緊縮戰(zhàn)略,它是指企業(yè)由于經(jīng)營失誤造成競(jìng)爭(zhēng)地位的下降,經(jīng)濟(jì)資源的短缺,只有撤退才有可能最大限度的保存實(shí)力。

3.調(diào)整型緊縮戰(zhàn)略,它是指企業(yè)為了利用環(huán)境中出現(xiàn)的新機(jī)會(huì),謀求更好的發(fā)展,不是被動(dòng)采用,二是有長遠(yuǎn)目標(biāo)的積極的緊縮型戰(zhàn)略。

(二)第二種分類方法,也是主要的分類方法是根據(jù)實(shí)施緊縮型戰(zhàn)略的基本途徑,將緊縮型戰(zhàn)略劃分為以下三類:

1.抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略。抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略使企業(yè)在現(xiàn)有的經(jīng)營領(lǐng)域不能維持原有的產(chǎn)銷規(guī)模和市場(chǎng)面,不得不采取縮小產(chǎn)銷規(guī)模和市場(chǎng)占有率,或者企業(yè)在存在新的更好的發(fā)展機(jī)遇的情況下,對(duì)原有的業(yè)務(wù)領(lǐng)域進(jìn)行壓縮投資,控制成本以改善現(xiàn)金流為其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域提供資金的戰(zhàn)略方案。另外,企業(yè)在財(cái)務(wù)狀況下降事業(yè)有必要采取抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略,這一般發(fā)生在物價(jià)上漲導(dǎo)致成本上升或需求降低使財(cái)務(wù)周轉(zhuǎn)不靈的情況下。針對(duì)這些情況,抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略可以通過以下措施來配合進(jìn)行:

(1) 調(diào)整企業(yè)組織。這包括改變企業(yè)的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)人,在組織內(nèi)部重新分配責(zé)任和權(quán)力等等。調(diào)整企業(yè)組織的目的是使管理人員適應(yīng)變化了的環(huán)境。

(2) 降低成本和投資。這包括壓縮日常開支,實(shí)施更嚴(yán)格的預(yù)算管理,減少一些長期投資的項(xiàng)目等,也可以是適當(dāng)減少某些管理部門或降低管理費(fèi)用。在某些必要的時(shí)候,企業(yè)也會(huì)以裁員作為壓縮成本的方法。

(3) 減少資產(chǎn)。這包括出售與企業(yè)基本生產(chǎn)活動(dòng)關(guān)系不大的土地,建筑物和設(shè)備;關(guān)閉一些工廠或生產(chǎn)線;出售某些在用的資產(chǎn),再以租用的方式獲得使用權(quán);出售一些盈利的產(chǎn)品,以獲得繼續(xù)使用的資金。

(4) 加速回收企業(yè)資產(chǎn)。這包括加速應(yīng)收帳款的回收期,派出討債人員收回應(yīng)收帳款,降低企業(yè)的存貨量,盡量出售企業(yè)的庫存產(chǎn)成品等。

抽資轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略會(huì)使企業(yè)的主營方向轉(zhuǎn)移,這有時(shí)會(huì)涉及到基本經(jīng)營宗旨定額變化,其成功的關(guān)鍵是管理者明晰的戰(zhàn)略管理理念,即必須決斷是對(duì)現(xiàn)存的業(yè)務(wù)給予關(guān)注還是重新確定企業(yè)的基本宗旨。

2.在采取抽資轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略無效時(shí),企業(yè)可以嘗試放棄戰(zhàn)略。放棄戰(zhàn)略是指將企業(yè)的一個(gè)或幾個(gè)主要部門轉(zhuǎn)讓、出賣或停止經(jīng)營。這個(gè)部門可以是一個(gè)經(jīng)營單位,一條生產(chǎn)線或者一個(gè)事業(yè)部。

放棄戰(zhàn)略清算戰(zhàn)略并不一樣,由于放棄戰(zhàn)略的目的是要找到肯出高于企業(yè)固定資產(chǎn)時(shí)價(jià)的買主,所以企業(yè)管理人員應(yīng)該說服買主,認(rèn)識(shí)到購買企業(yè)所獲得的技術(shù)資源或資產(chǎn)能給對(duì)方增加利潤。而清算戰(zhàn)略一般意味著基本上只包括有形資產(chǎn)的部分。

在放棄戰(zhàn)略的實(shí)施過程中通常會(huì)遇到一些阻力,包括:

(1)結(jié)構(gòu)上或經(jīng)濟(jì)上的阻力,即一個(gè)企業(yè)的技術(shù)特征及其固定和流動(dòng)資本妨礙其退出,例如一些專用性強(qiáng)的固定資產(chǎn)很難退出。

(2)公司戰(zhàn)略上的阻力。如果準(zhǔn)備放棄的業(yè)務(wù)與其它的業(yè)務(wù)有較強(qiáng)的聯(lián)系,則該項(xiàng)業(yè)務(wù)的放棄會(huì)使其他有關(guān)業(yè)務(wù)受到影響。

(3)管理上的阻力。企業(yè)內(nèi)部人員,特別是管理人員對(duì)放棄戰(zhàn)略往往會(huì)持反對(duì)意見,因?yàn)檫@往往會(huì)威脅他們的職業(yè)和業(yè)績(jī)考核。

這些阻力的克服,可以采用以下的辦法:在高層管理者中,形成“考慮放棄戰(zhàn)略”的氛圍;改進(jìn)工資獎(jiǎng)金制度,使之不與放棄戰(zhàn)略相沖突;妥善處理管理者的出路問題。

(三) 清算戰(zhàn)略。清算戰(zhàn)略是指賣掉其資產(chǎn)或停止整個(gè)企業(yè)的運(yùn)行而終止一個(gè)企業(yè)的存在。顯然,只有在其他戰(zhàn)略都失敗時(shí)才考慮使用清算戰(zhàn)略。但在確實(shí)毫無希望的情況下,盡早的制定清算戰(zhàn)略,企業(yè)可以有計(jì)劃的逐步降低企業(yè)股票的市場(chǎng)價(jià)值,盡可能多的收回企業(yè)資產(chǎn),從而減少全體股東的損失。因此,清算戰(zhàn)略在特定的情況下,也是一種明智的選擇。 要特定支出的是,清算戰(zhàn)略的凈收益是企業(yè)有形資產(chǎn)的出讓價(jià)值,而不包括其相應(yīng)的無形價(jià)值。

3.緊縮型戰(zhàn)略的適用性

采用緊縮型戰(zhàn)略的企業(yè)可能是出于不同的動(dòng)機(jī),從這些動(dòng)機(jī)來看,有三種類型的緊縮型戰(zhàn)略:適應(yīng)性緊縮戰(zhàn)略、失敗性緊縮戰(zhàn)略、調(diào)整性緊縮戰(zhàn)略。下面分別論述一下這三類不同動(dòng)機(jī)的緊縮型戰(zhàn)略的適用性。

適應(yīng)性緊縮戰(zhàn)略使企業(yè)為了適應(yīng)外界環(huán)境而采取的一種戰(zhàn)略。這種外界環(huán)境包括經(jīng)濟(jì)衰退,產(chǎn)業(yè)進(jìn)入衰退期,對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)的需求減小等種類。在這些情況下,企業(yè)可以采取適應(yīng)性緊縮戰(zhàn)略來度過危機(jī),以求發(fā)展。因此,適應(yīng)性戰(zhàn)略的使用條件就是企業(yè)預(yù)測(cè)到或已經(jīng)感知到了外界環(huán)境對(duì)企業(yè)經(jīng)營的不利性,并且企業(yè)認(rèn)為采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略尚不足以使企業(yè)順利度過這個(gè)不利的外部環(huán)境。如果企業(yè)可以同時(shí)采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略和緊縮型戰(zhàn)略,并且兩者都能使企業(yè)避開外界威脅、為今后發(fā)展創(chuàng)造條件的話,企業(yè)應(yīng)當(dāng)盡量采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略,因?yàn)樗臎_擊力要小得多,因而對(duì)企業(yè)可能造成的傷害就要小得多。

失敗性緊縮戰(zhàn)略是指企業(yè)由于經(jīng)營失誤造成企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)地位虛弱、經(jīng)營狀況惡化,只有采用緊縮型戰(zhàn)略才能最大限度的減少損失,保存企業(yè)實(shí)力。失敗性緊縮戰(zhàn)略的使用條件使企業(yè)出現(xiàn)重大的問題,如產(chǎn)品滯銷,財(cái)務(wù)狀況惡化、投資已無法收回的情況下。這里就涉及一個(gè)“度”的問題,即究竟在出現(xiàn)何種嚴(yán)重定額經(jīng)營問題時(shí)才考慮實(shí)施緊縮型戰(zhàn)略?要回答這一問題,需要對(duì)企業(yè)的市場(chǎng)、財(cái)務(wù)、組織機(jī)構(gòu)等方面作一個(gè)全面估計(jì),認(rèn)真比較實(shí)施緊縮型戰(zhàn)略的機(jī)會(huì)成本,經(jīng)過細(xì)致的成本--收益分析,最后才能下結(jié)論。

調(diào)整型緊縮戰(zhàn)略的動(dòng)機(jī)既不是經(jīng)濟(jì)衰退,也不是經(jīng)營的失誤,而是為了謀求更好的發(fā)展機(jī)會(huì),使有限的資源分配到更有效的使用場(chǎng)合。因而,調(diào)整型緊縮戰(zhàn)略的適用條件使企業(yè)存在一個(gè)回報(bào)更高的資源配置點(diǎn)。為此,需要比較的使企業(yè)目前的業(yè)務(wù)單位和實(shí)施緊縮型戰(zhàn)略后的資源投入的業(yè)務(wù)單位。在存在著較為明顯的回報(bào)差距的情況下,可以考慮采用調(diào)整型緊縮戰(zhàn)略。

4.緊縮型戰(zhàn)略的利弊分析

緊縮型戰(zhàn)略的優(yōu)點(diǎn)有:

1.能幫助企業(yè)在外部環(huán)境惡劣的情況下,節(jié)約開支和費(fèi)用,順利地度過面臨不利的處境。

2.能在企業(yè)經(jīng)營不善的情況下最大限度的降低損失。在許多情況下,盲目而且頑固的堅(jiān)持經(jīng)營無可挽回的事業(yè),而不是明智的采用緊縮型戰(zhàn)略,會(huì)給企業(yè)帶來致命的打擊。

3. 能幫助企業(yè)更好的實(shí)行資產(chǎn)的最優(yōu)組合。如果不采用緊縮型戰(zhàn)略,企業(yè)在面臨一個(gè)新的機(jī)遇時(shí),只能運(yùn)用現(xiàn)有的剩余資源進(jìn)行投資,這樣做勢(shì)必會(huì)影響企業(yè)在這一領(lǐng)域發(fā)展的前景,相反,通過采取適當(dāng)?shù)木o縮型戰(zhàn)略的話,企業(yè)往往可以從不良運(yùn)作處的資源轉(zhuǎn)移部分到這一發(fā)展點(diǎn)上,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)長遠(yuǎn)利益的最大化。

與上述優(yōu)點(diǎn)相比,緊縮型戰(zhàn)略也能為企業(yè)帶來一些不利之處。

1.實(shí)行緊縮型戰(zhàn)略的尺度較難以把握,因而如果盲目的使用緊縮型戰(zhàn)略的話,可能會(huì)扼殺具有發(fā)展前途的業(yè)務(wù)和市場(chǎng),使企業(yè)的總體利益受到傷害。

2.一般來說實(shí)施緊縮型戰(zhàn)略會(huì)引起企業(yè)內(nèi)外部人員的不滿,從而引起員工情緒低落,因?yàn)閷?shí)施緊縮型戰(zhàn)略常常意味著不同程度的裁員和減薪,而且實(shí)施緊縮型戰(zhàn)略在某些管理人員看來意味著工作的失敗和不利。

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